工作丰富化和工作扩大化应加以区分。
Job enrichment should be distinguished from job enlargement .
其中，宏观层的影响因素主要包括：组织结构、任务分解、工作扩大化、工作丰富化和工作轮换。
The factors in Macro-level include organization structure , task breakdown , work enlargement , work enrichment and job rotation .
工作扩大化