广州港集团有限公司
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本文主要研究港口管理体制改革和《港口法》的颁布实施，对改制后的广州港集团有限公司企业绩效的影响。
This paper focuses on the impact of the new reform and Port Law on Corporation performance of Guangzhou Port Group .
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通过对广州港集团有限公司铁路分公司进行的实证调研，提出了对健全国有港口铁路员工激励机制的思考。
Through Canton Railway Group Co. , Ltd. Port Branch to carry out empirical research put forward a port on the sound of state-owned railway staff incentive thinking .