例如伦敦商学院的加里·哈默尔和斯坦福大学商学院的杰弗里·普费弗，称赞公司消除等级和鼓励试验。
For example Gary Hamel , of London Business School , and Jeffrey Pfeffer , of Stanford Business School , praise companies that dismantle hierarchies and encourage experimentation .
加里·哈默尔